图书馆在深入贯彻学校第十二次党代会“四化”战略部署和 “两新两大” 战略布局上，通过专业馆员项目建设等形式，鼓励和支持馆员在业务创新中不断探索和实践。为激发馆员创新活力、促进服务经验交流，11月14日下午，图书馆工会与青教联联合举办服务创新案例分享会。图书馆党委书记朱广忠、副书记兼副馆长常亚青、副馆长李楠、段义严出席活动，全体馆员到场学习交流，工会主席周霜菊主持会议。

会上，来自各工会小组的馆员代表依次登台，围绕管理增效、技术应用、阅读推广、服务育人等维度分享岗位创新实践。其中，《AI馆员》探路智能服务；《乐韵书香》融合美育与阅读；《烽火铸魂》深挖红色资源育人价值，与《图书馆账簿的数字化及整理》《达人荐书》等案例共同呈现服务创新的广度与深度。

分享结束后，常亚青、李楠、段义严为主讲人颁发荣誉证书，表彰其在服务创新中的积极探索。

朱广忠在总结讲话中指出，在高等教育高质量发展与“双一流”建设深入推进背景下，图书馆要立足岗位、求新求变，以理念创新为先导，将新技术、新方法嵌入日常，紧扣立德树人使命，为学校高质量发展注入更强动能。

本次分享会以案例交流展示阶段性创新成果，搭建相互学习、共同提升的交流平台，赋能馆员专业成长，为图书馆服务转型凝聚共识、指明方向。