各部门工会: 为进一步探索新形势下做好工会工作的新思路、新方法,推进工会工作的组织创新、理论创新和方法创新,校工会开展了2014-2015年度工会工作课题研究。各部门工会按照通知要求,立足工会依法履职和重点工作,积极开展调研活动,进行理论探索,形成了一批有针对性、可行性、具有较高实际应用价值的理论和调研成果。校工会组成了论文评审小组,对报送的32篇论文(调查报告)进行了认真评选,共评出2014-2015年度工会工作论文(调研报告)一等奖1篇;二等奖3篇;三等奖6篇;鼓励奖14篇。具体获奖名单如下。 课 题 主持人 | 课 题 | 奖项 | 刘汉伟 | 社会转型期高校后勤和谐劳动关系构建路径研究 | 一等奖 | 娄绍明 | 加强高校工会组织文化建设,发挥工会活力的研究--以华东理工大学工会为例 | 二等奖 | 杨晓玲 | 我校青年教师思想与生活、工作状况的调查 | 二等奖 | 朱志华 | 学校教代会网上提案系统实施中的问题研究和对策思考 | 二等奖 | 杨 晶 | 高校工会组织文体活动现状及其凝聚人心、形成合力的研究 | 三等奖 | 朱志华 | 二级教代会运行质量评估体系的研究 | 三等奖 | 王 莉 | 文体活动对丰富高校教师精神文化生活作用的初探 | 三等奖 | 周 岚 | 高校教师心理压力和心理健康状态调查 | 三等奖 | 杜龙兵 | 华理青年教师成长的若干思考 | 三等奖 | 钱秀飞 | 高校青年教师发展软环境建设研究---基于人力资源有效开发视角的考察 | 三等奖 | 董慧敏 | 高校二级工会干部队伍建设的探索 | 鼓励奖 | 龙丽群 | 华东理工大学商学院非在编人员用工现状及工作激励研究 | 鼓励奖 | 葛轶群 | 多部门(分散型)架构下二级工会组织开展工作的探索和实践 | 鼓励奖 | 张 超 | 浅析基层工会创建职工“活动品牌”的路径与方法 | 鼓励奖 | 张 燕 | 我校后勤(乙方)编外员工青年群体发展路径研究 | 鼓励奖 | 吴海霞 | 非在编教职工入会的现状、问题、对策 | 鼓励奖 | 秦美珠 | 论女教师在大学生婚恋观教育中的独特作用 | 鼓励奖 | 林金萍 | 青年教师思想与生活、工作状况的调查 | 鼓励奖 | 陈俊傲 | 基层工会在创建教职工“活动品牌”的路径研究 | 鼓励奖 | 仲 巍 | 工会促进提高教职工业余生活的实践途径——网上预约系统在基层工会工作应用中的探索 | 鼓励奖 | 吴永奎 | 基层工会文化建设与促进传承的思考和实践 | 鼓励奖 | 孙伟红 | 加强女教职工工作的实践与思考 | 鼓励奖 | 梁 莹 | 基于工会组织文化建设环境下,发挥院工会活力的研究 | 鼓励奖 | 赵秀阁 | 新时期培养女教师综合素质的探索 | 鼓励奖 | |
希望受表彰的课题组,不断探索改进工会工作的新方法、新途径、深入研究新形势下工会工作面临的新情况、新问题,勤于思考,多出成果,为推动工会工作的创新与发展作出更大贡献。
校工会
2015年11月17日